Développement                Strasbourg-Sud

Depuis 1997, une mission de représentation et de projets.

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Développement Strasbourg-sud est une association créée en 1997, qui regroupe des entreprises exerçant dans les zones d’activités sud de l’agglomération (Meinau/Plaine des Bouchers, Port du Rhin/Neudorf/Neuhof, Parc d’innovation

d’Illkirch et autres zones d’activités des communes au sud de l’eurométropole).

Son projet est de favoriser le maintien et le développement de l’activité dans ces zones, à travers les échanges entre entreprises, ainsi que le volet social et le volet de l’aménagement du territoire. L’association est animée par un conseil d’administration qui conçoit et réalise études et projets opérationnels, à partir d’enquêtes triennales menées auprès des chefs d’entreprise des zones concernées.

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Ses objectifs

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Les entreprises situées dans les zones d’activités concernées exercent des activités très diverses et sont situées au cœur de quartiers différents. Elles constatent par conséquent des situations différentes mais connaissent parallèlement des besoins communs :

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• exercer leurs activités dans un environnement favorable, économiquement et matériellement ;

• attirer et fidéliser des salariés dans des zones parfois éloignées et dont l’image est contrastée ;

• améliorer les conditions d’accès, la sécurité et la signalétique de ces zones ;

• instaurer une meilleure connaissance mutuelle, voire convivialité entre les entreprises ;

• participer activement à l’amélioration de la vie de leur quartier, notamment par des actions citoyennes envers les jeunes et les populations éloignées de l’emploi.

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Ses réalisations, ses projets

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Aussi bien les enquêtes déjà menées auprès des entreprises que les bilans des actions réalisées jusqu’ici en faveur de l’emploi démontrent cette pertinence :

 

• actions en faveur de la mobilité : étude en vue du renforcement des navettes bus entre Ville et zone portuaire sud (action ponctuelle) ;

• action en faveur de l'employabilité des demandeurs d'emploi seniors : Action "Seniors et entreprise"

• actions en faveur de l’emploi : animation de la « Bourse aux Jobs d’été » (action annuelle) ;

• action en faveur de la parentalité : étude de faisabilité, recherche et soutien d’un porteur de projet en vue de la mise en place d’une crèche d’entreprises à la Plaine des Bouchers ;

• action d’information et d’assistance pour permettre aux entreprises concernées par l’obligation d’embauche de travailleurs handicapés de se mettre en conformité avec la loi ;

• action en faveur des conditions de travail : étude d’opportunité en vue de la création de restaurants d’entreprises dans les zones sud de la CUS ;

• action en faveur des jeunes scolarisés : aide à un projet porté par le collège Lezay-Marnésia (collège « Ambition Réussite » classé en ZEP) pour permettre la découverte en entreprises de la diversité des métiers par des élèves en difficulté scolaire de classes de Quatrième ;

• organisation régulière de stammtisch thématiques pour permettre aux entreprises de s’informer s sur des thèmes d’actualité, présentés par des intervenants experts, dans une atmosphère conviviale ;

• organisation de réunions d’information thématiques en fin de jour née : l’innovation, les réseaux sociaux, les enjeux de la nouvelle réglementation des retraites …

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Ses partenaires

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Résolument indépendante, avec le fonctionnement démocratique de toute association de droit local, Développement Strasbourg Sud bénéficie de financements publics, en raison de son rôle d'interlocuteur représentant les entreprises du sud de l’eurométropole et au motif de ses projets au service de son territoire.Ses partenaires principaux sont :

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• l'eurométropole, par le biais d'une convention annuelle renouvelable ;

• l'État (projet CUCS "Bourse aux jobs d'été") ;

• le Conseil général du Bas-Rhin (projet CUCS "Bourse aux jobs d'été");

• le Fonds social européen (mesure 4-23 "Handicap et entreprise" et "Seniors et entreprise").

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